Yurtdışında iş başvurusu yapmak isteyenler için önemli ipuçlarını öğrenmek istemez misiniz? Nelere dikkat etmeniz gerektiğini öğrenerek iş başvurularınızı başarılı bir şekilde tamamlayabilirsiniz Detaylı bilgi için tıklayın!
Yurtdışında iş aramak büyük bir macera olabilir ancak iş başvurusu yapmadan önce dikkat edilmesi gereken bazı önemli adımlar vardır. Öncelikle, çalışmak istediğiniz ülkenin iş başvuru kurallarını öğrenmeniz önemlidir. Bu sayede, iş arayışınız daha verimli hale gelebilir. Ayrıca, CV ve önyazınızı Türkiye’deki formata değil, hedeflediğiniz ülkedeki iş kültürüne uygun bir şekilde güncelleyin.
Bunun yanı sıra, CV’nizde yer verdiğiniz iş deneyimlerinizi belgeleyerek hedeflediğiniz ülkedeki işverenlerin ilgisini çekebilirsiniz. Referanslarınızı da yurtdışında geçerli olacak şekilde güncelleyin. Dil yeterliliğinizin kabul gören bir seviyede olduğunu kanıtlamak için sertifikalar edinmeniz faydalı olacaktır.
Ayrıca, kendinize uygun iş ilanlarını araştırabilirsiniz. Bu iş ilanları sitelerinde, LinkedIn gibi mesleki sosyal ağlarda ve yerel gazete ve dergilerde bulunabilir. Eğer yurtdışında iş arama sürecinde zorlanıyorsanız, bir kariyer danışmanından yardım alabilirsiniz. Bu süreçte dikkat etmeniz gereken ve atmanız gereken adımlar hakkında bilgilendirmeler alabilirsiniz.
Çalışacağınız Ülkenin İş Başvuru Kurallarını Öğrenin
Yurtdışında iş bulmak isteyenler için en önemli adımlardan biri, çalışacağınız ülkenin iş başvuru kurallarını öğrenmek olacaktır. Çünkü her ülkenin farklı iş kültürleri bulunmakta ve iş başvuruları da bu kültürlere göre şekillenmektedir. İş başvuru süreci ülkelere göre farklılıklar gösterirken, işverenler de iş başvuruları konusunda farklı beklentilere sahip olabilir.
Bu nedenle yurtdışında çalışmak isteyenlerin, hedefledikleri ülkenin iş başvuru prosedürleri, işverenlerin çalışanlardan beklentileri, CV ve önyazı formatları hakkında araştırma yapmaları gerekmektedir. İş başvuru sürecini daha verimli hale getirmek için bu önemli adımı atmayı ihmal etmeyin.
İş başvuru kurallarını öğrenirken, aynı zamanda ülkedeki iş ilanları ve işverenleri de araştırmanız önemlidir. Çünkü hedeflediğiniz işe uygun işverenleri bulmak, sizin için daha verimli bir iş başvuru süreci yaşamanızı sağlayacaktır. Bunun için iş ilanları siteleri, LinkedIn gibi mesleki sosyal ağlar ve yerel gazete ve dergileri inceleyebilirsiniz.
CV’nizi ve Önyazınızı Güncelleyin
Yurtdışında iş başvurusu yaparken, hazırlayacağınız CV ve önyazı geçmişiniz hakkında bilgi vermenin ötesinde, sizin işe alınmanızı sağlayacak temel araçlardır. CV ve önyazınızın hedeflediğiniz ülkedeki iş kültürüne uygun bir dil kullanması, işverenlerin sizi daha ciddiye almasına ve başvurunuzun dikkate alınmasına yardımcı olacaktır.
Bunun için öncelikle, ülkenizin iş kültürüne ve iş başvuru prosedürlerine hakim olmalısınız. Örneğin, Almanya’da özgeçmişler çok ayrıntılı ve belirli bir yapıda hazırlanırken, İngiltere’de daha kısa ve öz bir tarz tercih edilir. Bu nedenle, başvurduğunuz ülkenin özgeçmiş ve önyazı hakkındaki standartlarını araştırarak, CV ve önyazınızı bu standartlara uygun olarak hazırlayabilirsiniz.
Ayrıca, hazırlayacağınız CV’nin üzerinde durmanız gereken bir diğer konu ise iş deneyimlerinizi belgelemektir. Çünkü yurtdışındaki işverenler genellikle, iş deneyimlerinizi belgeleyeceğiniz belgeleri talep etmektedir. İş deneyimlerinize ilişkin referans mektupları, takdir belgeleri ve başarı listeleri gibi belgeler, işverenlere sizin sahip olduğunuz iş tecrübeleri hakkında daha detaylı bilgi verir ve iş başvurularınızın başarıya ulaşma olasılığını arttırır.
Son olarak, yurtdışında çalışmak istediğiniz iş alanının gerektirdiği yeterliliklere göre önyazınızı hazırlamanız da oldukça önemlidir. Özellikle, İngilizce bilmek ve onu akıcı bir şekilde kullanmak, yurtdışında çalışabilecek birçok kişi için aranan bir nitelik olduğundan, önyazınızda dil yeterliliğinizi kanıtlayacak bir bölüme yer vermeniz iş başvurunuzun dikkate alınması açısından büyük önem taşımaktadır.
İş Deneyimlerinizi Belgeleyin
Yurtdışında iş bulmak isteyenler için CV hazırlama süreci oldukça önemlidir. İş başvurusunda bulunurken CV’nizde yer alan iş deneyimlerinizin belgelenmesi işverenlerin ilgisini çekecektir. İş deneyimlerinizi belgeleyerek hedeflediğiniz ülkedeki iş kültürüne uygun bir CV hazırlayabilirsiniz. Örneğin, Amerika Birleşik Devletleri'nde iş başvurusu yapan biri özgeçmişinde başarılarına daha fazla vurgu yapmalıdır.
Aynı zamanda, CV’nizdeki iş deneyimlerinizin başarılarını açıklamadan önce görevleri ve sorumlulukları açıklamanız gerekmektedir. İşverenlerin, çalışanlarının görevleriyle ilgili bilgi edinmek istedikleri bilinmektedir. Ayrıca, belirli bir alanda uzmanlaştığınızı göstermek için, iş deneyimlerinize dair referanslar sunmanız da önemlidir.
Eğer henüz iş deneyiminiz yoksa, o zaman, CV’nizde yer verdiğiniz eğitim bilgilerinize dair sertifika ve diploma belgeleriniz olmalıdır. Bunlar hedeflediğiniz ülkede kabul görmüş yöntemlere göre hazırlanmış ve İngilizce çevirisi yapılmış olmalıdır.
- CV’nizde yer alan iş deneyimlerinizin özeti verilmelidir.
- Güncel bir şekilde yer verilmiş bilgiler işverenlerin ilgisini daha çok çekecektir.
- CV’nizin genel formatı işverenin dikkatini çekebilir veya kaybedebilir.
| İş Deneyimleri | Başlangıç | Bitiş |
|---|---|---|
| ABC Şirketi, Pazarlama Müdürü | Mayıs 2019 | Şubat 2021 |
| DEF Şirketi, Satış Yöneticisi | Ocak 2017 | Nisan 2019 |
İş deneyimlerinizi belgeleyerek hazırlayacağınız CV, hedeflediğiniz ülkenin işverenlerinin ilgisini çekecektir. CV’nizi oluştururken, bu adımları takip ederseniz, iş bulma sürecini daha verimli hale getirebilirsiniz.
Referanslarınızı Güncel Tutun
Yurtdışında iş başvurusu yaparken referanslarınızın güncel olması çok önemlidir. Referanslarınızı güncellemek, işverenlere sizin daha önceki deneyimleriniz hakkında önemli bilgiler sağlar ve başvurunuzun kabul edilme şansını arttırır. Bunun için referanslarınızın Yurtdışında kabul görmüş yöntemlere uygun şekilde yazılmış olması gerekir. Ayrıca referansınızın yurtdışında geçerli olması için referansınıza yurtdışından bir kişinin de katılması gerekmektedir.
Referanslarınızın yurtdışında geçerli olması için çeşitli yöntemler vardır. İlk olarak, referans mektubunuzda kullanılan kelime ve ifadelerin işverenler için anlaşılır olması gerekir. Ayrıca referansınızın yurtdışındaki bir firma veya kurum tarafından yazılmış olması da avantaj sağlar. Bunun yanında referans mektubunuzun İngilizce veya hedeflediğiniz ülkenin resmi diliyle yazılmış olması gerekmektedir.
Referanslarınızın güncel tutmak için ise, sık sık iletişim halinde olmanız gerekmektedir. İşverenler referanslarınızın son 6 ay içinde verildiğinden emin olmak isteyeceklerdir. Bu nedenle referanslarınızla iletişim kurun ve onları güncel tutmanızı isteyin. Ayrıca referanslarınıza başvuru yaptığınız iş pozisyonu hakkında bilgi verin, böylece referans mektubunun daha fazla değer kazanmasına yardımcı olursunuz.
Bazı işverenler, referans mektupları yerine referanslarınızın telefon numaralarını isteyebilirler. Bu nedenle referanslarınızın güncel telefon numaralarını ve e-posta adreslerini mutlaka kontrol edin. Herhangi bir yanlış bilgi, işverenlerin sizinle iletişim kurmasını engelleyebilir.
Dil Yeterliliğinizi Kanıtlayın
Yurtdışında çalışmak isteyenlerin en önemli adımlarından biri, seçtikleri ülkenin kabul ettiği bir dil yeterliliğine sahip olmaktır. Çalışma izinlerinin çoğunda, İngilizce, İspanyolca veya Fransızca gibi belirli dillerde yeterlilik gerekli olabilir. Bu nedenle iş arama sürecinizde, dil yeterliliğinizi kanıtlamak için gerekli belgeleri hazırlayın.
Bazı ülkeler, yabancıların dil yeterliliklerini belirlemek için sınavlar kullanır. Bu nedenle çalışmak istediğiniz yabancı ülkede kullanılan standart sınavlara hazırlanmak için zaman ayırmanız gerekebilir. Örneğin, İngiltere’de TOEFL veya IELTS sınavları yaygın olarak kabul edilirken, Fransa'da TCF sınavı kabul edilmektedir.
| Ülke | Dil Sınavları |
| ABD | TOEFL, IELTS |
| İngiltere | TOEFL, IELTS |
| Fransa | TCF |
| İspanya | SIELE |
Bununla birlikte, bazı ülkelerde dil yeterliliği sınavlarına girmeniz gerekmez. Özellikle İngilizce konuşulan ülkelerde, eğer ana diliniz İngilizce ise veya eğitim dili İngilizce olan bir üniversiteden mezun olduysanız, dil yeterliliği belgesi talep edilmeyebilir.
İş arama sürecinde, CV’nizde dil bilgisi, okuma, yazma ve konuşma becerilerinizin seviyesinin belirtildiği bir bölüm ekleyebilirsiniz. Ayrıca, dil yeterliliğinizi gösteren belgeleri CV’nize ekleyebilirsiniz. Bu, işverenlerin sizinle ilgilenmelerine yardımcı olacaktır.
İş İlanlarını Araştırın
İş arayışı sırasında kendinize uygun iş ilanlarını araştırmanız oldukça önemlidir. Bu sayede iş bulma sürecinizi hızlandırabilir ve hedeflediğiniz pozisyona daha kolay ulaşabilirsiniz. İş ilanlarını araştırmak için farklı kaynaklara başvurabilirsiniz.
Bunların arasında iş ilanları siteleri ilk sıralarda yer alır. Monster, Indeed, Glassdoor gibi sitelerden kendinize uygun pozisyonları filtreleyerek arayabilirsiniz. Ayrıca LinkedIn gibi mesleki sosyal ağlar da iş arama sürecinizde oldukça faydalıdır. Profilinizde güncel bir CV ve iş aramalarınızla ilgili veriler paylaşarak, potansiyel işverenlerle bağlantı kurabilirsiniz.
Yerel Gazete ve dergiler de iş ilanlarına göz atmanızı sağlar. Bu kaynaklar genellikle yerel iş ilanlarının yanı sıra, şehirdeki yeni işletmeler, açılışlar ve yaklaşan etkinlikler hakkında da bilgi verir. Bu nedenle, iş arayışınız sırasında yerel kaynakları göz ardı etmemeniz önemlidir.
Bir diğer faydalı kaynak ise iş fuarlarıdır. İş fuarlarına katılarak, potansiyel işverenlerle doğrudan etkileşime geçebilirsiniz. Bu sayede işverenler sizi yakından tanıyabilir ve kendinizi daha iyi ifade edebilirsiniz.
İş ilanlarını araştırırken, kendinize uygun pozisyonları bulmak için elbette özelleştirilmiş arama kriterleri kullanmalısınız. Ancak, kariyer hedeflerinize uygun pozisyonları bulmak için fazla seçici olmamalısınız. Ayrıca, farklı sektörlerdeki iş ilanlarını da araştırarak, kariyerinizi farklı bir yönde ilerletme fırsatlarını yakalayabilirsiniz.
Bir Yurtdışı Kariyer Danışmanından Yardım Alın
Yurtdışında iş aramak, farklı ülkelerin iş arama kültürlerine aşina olmayanlar için zor bir süreç olabilir. Bu nedenle, yol gösterici bir kariyer danışmanından yardım almanız sizin için çok faydalı olacaktır.
Kariyer danışmanları, yurtdışı iş arama sürecinizde size gerekli tüm bilgi ve ipuçlarını sağlayabilirler. Kendinize uygun iş ilanlarını nasıl bulabileceğiniz konusunda size rehberlik eder, başvuru sürecinde size yardımcı olur ve iş görüşmeleri için hazırlık yapmanıza yardımcı olur. Ayrıca, yurtdışında iş aramak için gereken diğer belgeler, izinler ve yasal prosedürler hakkında bilgi sahibi olmanıza yardımcı olabilirler.
Bir kariyer danışmanı ile çalışmak, size iş arama sürecinizde büyük bir kolaylık sağlayacaktır ve size farklı bir kültürdeki iş kültürü hakkında daha derin bir anlayış kazandırarak, iş bulma şansınızı arttıracaktır. Böylece, yurtdışında çalışmak isteyenlerin ilk tercihleri arasında bir kariyer danışmanı olmalıdır.